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力合微2023年凈利1.07億同比增長42.26% 董事長LIU KUN薪酬373.5萬
挖貝網(wǎng)3月26日,力合微(688589)近日發(fā)布2023年年度報告,報告期內(nèi)公司實現(xiàn)營業(yè)收入579,188,161.59元,同比增長14.96%;歸屬于上市公司股東的凈利潤106,886,631.37元,同比增長42.26%。
報告期內(nèi)經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額為272,771,991.87元,歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)1,008,962,401.03元。
2023年公司實現(xiàn)營業(yè)收入57,918.82萬元,較上年同期增長14.96%,主要原因系公司芯片在智能電網(wǎng)市場的應(yīng)用不斷深化,公司加大推廣和應(yīng)用,市場業(yè)績持續(xù)增長,同時公司芯片在其他物聯(lián)網(wǎng)市場的應(yīng)用也較快增長。截至2023年底,在手訂單金額為26,216.87萬元(包括已簽合同金額及中標金額),較上年同期增長22.75%;本期收入和在手訂單均有增長。
2023年公司歸屬于上市公司股東的凈利潤、歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤,較2022年分別增加3,175.10萬元、3,924.76萬元,分別增長42.26%、73.30%。主要原因系公司訂單增加,收入增長;同時對比上年同期,公司回款有較大增加,成本費用控制較好,因此凈利潤及扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤都有較大幅度增長。
公告顯示,報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計1,314.48萬元。董事長、總經(jīng)理LIU KUN從公司獲得的稅前報酬總額373.5萬元,副總經(jīng)理、董事會秘書吳穎從公司獲得的稅前報酬總額75.17萬元。
公告披露顯示董事會決議通過的本報告期利潤分配預(yù)案或公積金轉(zhuǎn)增股本預(yù)案:公司擬以實施權(quán)益分派股權(quán)登記日登記的公司總股本扣減公司回購專用證券賬戶中股份為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利3.50元(含稅),同時以資本公積金每10股轉(zhuǎn)增2股,不送紅股。截至2024年2月29日,公司總股本100,571,085股,扣除回購專用證券賬戶中股份數(shù)98,655股,以此計算合計擬派發(fā)現(xiàn)金紅利35,165,350.50元(含稅),占公司2023年度合并報表歸屬于母公司所有者凈利潤的32.90%,同時,公司擬以資本公積金向全體股東每10股轉(zhuǎn)增2股,轉(zhuǎn)增20,094,486股,轉(zhuǎn)增后公司總股份數(shù)增加至120,566,916股(最終轉(zhuǎn)增股數(shù)及總股本數(shù)以中國證券登記結(jié)算有限公司上海分公司最終登記結(jié)果為準,如有尾差,系取整所致)。如在實施權(quán)益分派股權(quán)登記日之前,因可轉(zhuǎn)債轉(zhuǎn)股/回購股份/股權(quán)激勵授予股份回購注銷/重大資產(chǎn)重組股份回購注銷等致使公司總股本發(fā)生變動的,公司擬維持每股分配和每股轉(zhuǎn)增比例不變,相應(yīng)調(diào)整分配和轉(zhuǎn)增總額。公司2023年利潤分配方案已經(jīng)公司第四屆董事會第九次會議審議通過,尚需公司2023年年度股東大會審議通過后實施。
挖貝網(wǎng)資料顯示,力合微作為物聯(lián)網(wǎng)通信技術(shù)及芯片設(shè)計企業(yè),致力于電力線通信(PLC)芯片技術(shù)、多模通信芯片技術(shù)的研發(fā),全面布局物聯(lián)網(wǎng)通信的工業(yè)化應(yīng)用及消費類市場,在包括電力物聯(lián)網(wǎng)、智慧光伏和電池智慧管理等新能源領(lǐng)域、綜合能效管理、智能家居、智能照明等物聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域,為市場提供多系列的芯片產(chǎn)品及芯片級解決方案,產(chǎn)品涵蓋“芯片、軟件、模組、終端、系統(tǒng)”同時大力拓展物聯(lián)網(wǎng)市場應(yīng)用,打造該領(lǐng)域的企業(yè)地位,致力于為廣泛的物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用場景“最后1公里”通信連接提供基于電力線的芯片及芯片級完整解決方案。
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